Un consejo de administración es profesional si se deja evaluar por una consultoría independiente y este informe es tratado en una junta de accionistas. Las cualidades más apreciadas y más echadas en falta en los consejeros independientes se relacionan, en primer lugar, con virtudes humanas como la «sinceridad», la «valentía», la «discreción», la «lealtad» y la «paciencia» y, en segundo lugar, con su disponibilidad para ayudar a TODOS los miembros de la familia. Del conjunto de dieciséis cualidades sugeridas en el cuestionario, resultaron ser las más destacadas: Manifestar su opinión con sinceridad y valentía. Discreción. Capacidad para escuchar, razonar y contrastar sus opiniones. Lealtad en la implantación de las decisiones. Disposición para ayudar en la preparación de los miembros de la familia. Disposición para arbitrar disputas entre miembros de la familia. Habilidad para crear consenso. Como es lógico, las cualidades que más se echan en falta son prácticam...